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就業規則・諸規程相談

 

就業規則作成委託のメリット

 

「就業規則を作成したいけれど、どこから手をつけたらよいのかわからない」

 

「作成はしてみたものの、適法なのだろうか・・・・」

 

「よりよい、就業環境を整えたい」


アシストに就業規則を依頼されるお客様でよくこういった内容を耳にする事があります。


どんな場合でも、まずはご相談ください。
御社の状況にあわせた就業規則作成をお手伝いいたします。
経営に専念できるとともに従業員の働きやすい環境を実現することが可能です。
また、その後、顧問契約を締結していただければ、法律の改正に伴って就業規則の改訂が必要になる場合は、随時ご案内いたします。

 

現行の就業規則を確認し、法的問題点や改正点について洗い出しをいたします。その後、問題点やご希望をヒアリングし、それらを踏まえながら改定のご提案をさせていただきます。
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